Les prestations spéciales d'assurance-emploi pour les travailleurs autonomes vous conviennent-elles?

Ce billet de blogue est fourni par Service Canada, qui offre aux Canadiens un point d'accès unique à un large éventail de services et de prestations du gouvernement du Canada, que ce soit en personne, par téléphone, par Internet ou par la poste.

Jusqu'à tout récemment, seuls les employés (c'est-à-dire les personnes qui travaillent pour quelqu'un d'autre) admissibles aux prestations du programme d'assurance-emploi pouvaient recevoir une aide financière, lorsqu'ils étaient malades, donnaient naissance à un enfant ou en adoptaient un, ou s'occupaient d'un nouveau-né ou d'un membre de leur famille gravement malade.

Conformément à la Loi sur l'assurance-emploi, qui a été modifiée par la Loi sur l'équité pour les travailleurs indépendants, les travailleurs autonomes canadiens, c'est-à-dire les personnes qui travaillent à leur compte, peuvent maintenant présenter une demande de prestations spéciales après s'être inscrits au programme d'assurance-emploi. L'inscription est volontaire pour les travailleurs indépendants.

Puis-je m'inscrire au programme d'assurance-emploi?

Vous pouvez vous inscrire si vous exploitez votre propre entreprise ou si vous travaillez pour une société, mais que vous n'aviez auparavant pas accès aux prestations spéciales de l'assurance-emploi parce que vous déteniez plus de 40 % des actions avec droit de vote de la société en question. Vous devez aussi être citoyen canadien ou résident permanent. Vous êtes également tenu de respecter d'autres critères.

Les prestations spéciales de l'assurance-emploi, qu'est-ce que c'est?

Il existe quatre types de prestations spéciales de l'assurance-emploi :

• Les prestations de maternité sont destinées aux femmes qui attendent un enfant ou viennent d'accoucher et sont versées pendant la période entourant la naissance de l'enfant. Elles peuvent être versées pendant un maximum de 15 semaines.*

• Les prestations parentales sont destinées aux parents biologiques ou adoptifs. Elles peuvent être versées à un seul parent ou partagées par les deux parents. Elles peuvent être versées pendant un maximum de 35 semaines.*

• Les prestations de maladie sont destinées aux personnes incapables de travailler en raison d'une blessure, d'une maladie ou d'une mise en quarantaine. Elles peuvent être versées pendant un maximum de 15 semaines.

• Les prestations de compassion sont destinées aux personnes qui doivent cesser de travailler temporairement pour offrir des soins ou du soutien à un membre de leur famille gravement malade qui risque de mourir. Elles peuvent être versées pendant un maximum de six semaines.

*Remarque : Si vous êtes un travailleur autonome qui réside au Québec, vous êtes déjà admissible aux prestations de maternité, de paternité et parentales offertes par le Régime québécois d'assurance parentale. Si vous choisissez de vous inscrire au programme d'assurance-emploi, vous serez uniquement admissible aux prestations de maladie et de compassion de l'assurance emploi.

Pour en savoir plus sur les prestations spéciales de l'assurance-emploi et déterminer si elles vous conviennent, consultez Prestations d'assurance-emploi pour les travailleurs autonomes.